人事档案对于上班族来说是非常重要的个人材料，但是人事档案出现的情况也屡见不鲜，例如：人事档案在自己手上没有正确托管而给工作带来了影响，那么，人事档案如何正确托管？如果是上班族，人事档案肯定是需要根据自己的情况选择较方便自己使用的方式保存，我们身边有很多人选择将档案托管在人才市场中，因为现在社会上很多企业是私企或外企，那么这些企业是没有档案保管权的，而我们又知道档案不可以保存在自己手里，那么人才市场就是较好的存放地。当我们把档案存放在人才市场后就开始计算工龄了，而且还不会影响我们的职位晋升，以及以后的正常退休和退休金。如果是公务员、教师等，这类的人事档案就不是保存在人才市场，公务员的人事档案就是保存在所在的单位中，而教师人事档案会保存在学校或教育局中，因此像这样单位可以自己保存档案的工作，我们就应该把档案保存在单位中。其实人事档案没有问题的时候，档案托管是很好处理的，但是有人事档案有问题的时候，人事档案托管相对要复杂很多，有很多时候并不是凭我们个人就可以解决的，需要青岛海智协助处理。
但如果你在或更换工作时，个人提取档案未存放至人才市场或具备人事档案管理权的机构中，那么你的档案将成为“死档”状态，这样是无法作为审核材料的，其状态已经失去了真实性，同样会因此影响你个人的权益，所以海智人力提醒大家，当你的档案在个人手中保管时，一定要及时解决存放问题，也可以联系青岛海智人事代理机构帮助解决，以免延误解决时间作为一家专业提供全国档案、报到证服务的平台，以稳妥的态度，提供妥善的服务
按照以上情况，生办理档案流程可以分为3种：，生向学校就业指导中心，提供户籍地人才档案接收机构的名称、电话、地址、邮编，学校就业处/辅导员按照相关信息邮寄档案；第二，入职单位提供档案接收机构的名称、电话、地址、邮编等信息，学校就业处/辅导员按
相关信息邮寄档案；第三，生带好调档函前往学校办理调转手续，学校就业处/辅导员，根据商调函上相关信息办理档案邮寄
吉林省通化市二道江西安人才中心档案托管